W obrocie prawnym, a w szczególności w obrocie gospodarczym, może zaistnieć potrzeba, aby określone uprawnienia z decyzji administracyjnej zostały przeniesione na inny podmiot. Istnieje bowiem szereg decyzji, które są niezbędne dla realizacji określonych celów gospodarczych przez ich adresata. Adresaci są jednak imiennie wskazani w treści decyzji, a zatem planując jakiekolwiek decyzje biznesowe oparte o takie decyzje, należy się zastanowić, czy w ogóle zmiana takiego adresata jest możliwa. Jak to często bywa w prawie, odpowiedź na to pytanie brzmi : to zależy. Czytaj więcej
Terminy na zastosowanie sankcji wobec pracownika
PYTANIE:
Pracownik naruszył swoje obowiązki służbowe, w związku z czym firma poniosła szkodę. Jakie są terminy na pociągnięcie pracownika do odpowiedzialności.
ODPOWIEDŹ:
„Pociągnięcie pracownika do odpowiedzialności” może dotyczyć różnych płaszczyzn prawnych regulowanych w kodeksie pracy. Pierwsza z nich dotyczy standardowej odpowiedzialności porządkowej , druga wiąże się dodatkowo z odpowiedzialnością odszkodowawczą za wyrządzone szkody, trzecia zaś to już problematyka rozwiązania umowy o pracę z przyczyn zawinionych przez pracownika. Podejmowanie określonych działań przez pracodawcę jest jednak zawsze ograniczone w czasie. Czytaj więcej
Ustalenie górnej wysokości hipoteki przymusowej
PYTANIE:
Posiadam wyrok, na podstawie którego chciałbym wpisać hipotekę przymusową – do jakiej wysokości sumy hipoteki jest to dopuszczalne .
ODPOWIEDŹ:
Jeżeli z dokumentu nie wynika wysokość sumy hipoteki – a tak jest co do zasady z wyrokami zasądzającymi określone roszczenie cywilne - suma hipoteki nie może przewyższać więcej niż o połowę zabezpieczonej wierzytelności wraz z roszczeniami o świadczenia uboczne określonymi w dokumencie stanowiącym podstawę wpisu hipoteki na dzień złożenia wniosku o wpis hipoteki. Czytaj więcej
Mnogość przyczyn wypowiedzenia umowy o pracę
PYTANIE :
Zamierzamy pożegnać się z pracownikiem – czy są jakieś przeszkody żeby w wypowiedzeniu wskazać więcej niż jedną przyczynę rozwiązania stosunku pracy ?
OPOWIEDŹ:
NIE. Jeśli istnieje kilka powodów, dla których wypowiedzenie umowy o pracę jest zdaniem pracodawcy uzasadnione, to można je przywołać w treści wypowiedzenia. Należy jednak pamiętać, że wskazanie, niejako na zapas, całej „litanii” przewinień – z których tylko część jest trafna – nie jest rekomendowane. Wątpliwości sądów budzą bowiem takie przypadki, gdy wskazanych jest kilka (kilkanaście) przyczyn wypowiedzenia, jednak przyczyny zasadne nie stanowią istotnej proporcji wszystkich przyczyn ujętych przez pracodawcę w wypowiedzeniu (por. np. wyrok SN - I PK 105/10)
Poddłużnik, trzeciodłużnik i Sąd Najwyższy
Skuteczna windykacja wierzytelności wymaga niekiedy od wierzyciela, aby jeszcze mocniej wziął sprawy (własne i dłużnika) w swoje ręce i dochodził za dłużnika roszczeń od osób, względem których ten dłużnik ma wierzytelności. Środki otrzymane z tego tytułu trafią bowiem ostatecznie do prężnego wierzyciela. Mechanizmy te są możliwe w oparciu o art. 887 k.p.c. i wynikają ze skutków zajęcia przez komornika określonej wierzytelności. Ich realizacja nie jest jednak prosta, choćby z uwagi na trudności dowodowe i brak pełnej wiedzy o stanie faktycznym takich spraw, a w dodatku – jak pokazuje orzecznictwo – istotne wątpliwości wierzycieli budzić może już samo określenia żądania pozwu w takim procesie. Czytaj więcej
Brak opłaty dla wniosku o wpis hipoteki
PYTANIE:
Nie opłaciłam prawidłowo wniosku o wpis hipoteki i otrzymałam informację o zwrocie wniosku – czy muszę składać dokumenty od nowa ?
ODPOWIEDŹ:
NIE, wystarczy uzupełnić brakującą opłatę, której wysokość powinna być podana w zarządzeniu o zwrocie pisma. W postępowaniu wieczystoksięgowym przewodniczący zwraca taki wniosek bez wezwania o uiszczenie tej opłaty. Przy czym w terminie tygodniowym od dnia doręczenia zarządzenia o zwrocie pisma wnioskodawca może uiścić brakującą opłatę. Jeżeli opłata została wniesiona we właściwej wysokości, wniosek wywołuje skutek od daty pierwotnego wniesienia. Skutek taki nie następuje w razie kolejnego zwrotu wniosku z tej samej przyczyny.
Naruszenie dóbr osobistych poprzez spamowanie
Zaśmiecanie skrzynki poczty elektronicznej ogromną ilością korespondencji reklamowej stało się praktyką na tyle uciążliwą, że konieczne było prawne uregulowanie najważniejszych aspektów związanych z tym procederem. Kilka lat temu UKE zadbało nawet o przekrojową analizę stanu faktycznego i prawnego w tej płaszczyźnie. Tradycyjnie, uwzględniając niejednoznaczność przepisów prawnych oraz pomysłowość podmiotów trudniących się taką działalnością, trudno jest przyjąć, że obecnie zagadnienie to przestało być już kontrowersyjne. Zwłaszcza, że odpowiednie przepisy nie opierają się - w przyjętych różnicowaniach statusu podmiotów otrzymujących niezamówione informacje - na „przećwiczonych” już przez biznes pojęciach: przedsiębiorca / konsument. Czy jednak za niezamówioną informację handlową można pociągnąć nadawcę wiadomości do odpowiedzialności cywilnej ? Czytaj więcej
